Nous sommes la société leader africaine de négoce et d’approvisionnement mondiale en matières premières.
Nous proposons de nombreuses offres de CDI ou stages dans nos locaux et qui sont régulièrement mises à jour.
Si aucune de nos offres actuelles ne correspond à vos recherches, mais que vous pensez que votre profil est susceptible de nous intéresser, n’hésitez pas à nous faire parvenir une candidature spontanée. Nous l’étudierons avec le plus grand soin.
POURQUOI NOUS CHOISIR: VOICI NOS VALEURS
Lorsque vous vous joignez à nous, vous devenez membre d’une entreprise qui a posé des assises solides pour favoriser le succès de l’entreprise et des employés.
Les gens talentueux peuvent s’épanouir chez nous. Notre but est de créer un lieu où il fait bon de travailler grâce à une culture où chacun est outillé pour contribuer de façon significative à un avenir sobre pour la prochaine génération, tout en se sentant en sécurité, valorisé, respecté grâce à notre qualité de vie au travail.
NOTRE RAISON D’ÊTRE ET NOS VALEURS
Notre raison d’être consiste à fournir un service digne de confiance qui améliore la qualité de vie des gens, tout en prenant soin les uns des autres et préparer un avenir radieux à la future génération.
Nos valeurs
Nos valeurs nous aident à concrétiser notre raison d’être et à représenter qui nous sommes, et qui nous voulons être. Nous faisons du bien-être de notre personnel notre priorité, nous sommes plus forts ensemble, nous adoptons la discipline opérationnelle comme fondement, nous nous développons en faisant preuve de curiosité et en apprenant continuellement, et nous agissons avec intégrité dans tout ce que nous faisons.
La sécurité avant tout
Elle est inconditionnelle! Si ce n’est pas sûr, nous ne le faisons pas. Nous assurons notre sécurité et celle de nos collègues et avons le courage de prendre des mesures pour assurer la sécurité de nos lieux de travail, de nos maisons et de nos collectivités.
Plus forts ensemble
Nous sommes plus forts ensemble, car c’est ce qui nous permet d’obtenir des résultats exceptionnels. Nous nous efforçons d’établir la confiance les uns avec les autres, avec nos groupes d’intérêt, pour être inclusifs et utiliser les expériences de chacun de manière positive.
Discipline opérationnelle
Elle est essentielle à la façon dont nous exploitons notre entreprise. Nous adoptons des comportements, des normes et des pratiques uniformes pour toujours améliorer notre rendement alors que nous cherchons à agir comme il se doit, de la bonne manière, chaque fois, pour obtenir de bons résultats.
Curiosité et apprentissage continu
Ils nous aideront à croître, à remettre en question le statu quo, à apprendre les uns des autres et à nous soutenir mutuellement pour créer un monde meilleur. Nous écoutons, nous partageons, nous donnons le maximum et nous nous adaptons.
Nous sommes tous des alliés
Nous sommes tous des alliés. Il ne faut pas de compétences ou de talents particuliers; il faut du courage, de la créativité et de l’engagement. Donc si l’occasion de devenir un-e allié-e se présentée à vous, et si cela suscite un engagement pour aider le Group Alliance Gulf sarl à continuer à faire mieux alors rejoignez-nous Immédiatement.
Un élément essentiel pour devenir un allié consiste à comprendre que certaines personnes vivent des inégalités dans la façon dont elles sont traitées et les occasions qui se présentent à elles, et que nous devons travailler activement pour résoudre la situation.
Voici quelques conseils pour devenir un allié :
Prenez des mesures pour appuyer une autre personne ou un autre groupe traité de façon non respectueuse ou injuste.
Écoutez les expériences des autres et apprenez de celles-ci.
Ne faites pas de tort aux autres en sachant et en comprenant ce que sont les microagressions et n’en faites pas.
Parlez quand vous êtes témoin de microagressions, même si vous êtes nerveux de le faire.
Faites-vous le porte-parole des autres.
Reconnaissons qu’une seule personne, un geste et un mot à la fois, peut contribuer à un changement de culture.